Accommodations will be made for disabled job seekers should they be a fit for the role.
Spécialiste des produits connectés – IoD : Éclairage de secours, Amérique du NordFaites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable.Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et l’inclusion dans tous ses aspects : genres, LGBTQ+, facultés, ethnicités, générations, etc. Ensemble, nous entreprenons un parcours où chacun d’entre nous, respecte et célèbre les différences individuelles.
Le segment d’affaires Bâtiments intelligents transforme les bâtiments commerciaux, industriels et résidentiels de manière numérique afin d’en optimiser le confort, l’efficacité, la sûreté et la sécurité, et ainsi améliorer la qualité de vie dans les bâtiments de l’avenir grâce à des solutions, des services et des produits d’électrification sûrs, intelligents et durables.Relevant du Directeur Produits et Marketing Mondial, le ou la titulaire du poste joue un rôle dans l’organisation, puisqu’il ou elle est responsable de stimuler d’Éclairage de secours intelligent pour le marché nord-américain. Le ou la titulaire de poste doit avoir de l’expérience par rapport aux appareils connectés à l’Internet des objets. Ce poste implique de coordonner pleinement les activités associées au produit, telles que les tendances du produit et du marché, le cycle de vie du produit, le développement de nouveaux produits, la formation sur les produits et le lancement de produits.
Vos responsabilités
Votre parcours professionnel
Avantages
En savoir plus sur nous
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, consultez notre site web www.abb.com.Pour la huitième année consécutive, ABB Canada a été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs au Canada par le magazine Forbes. Également nommée parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada, les meilleurs employeurs de Montréal, les meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, les employeurs les plus verts au Canada et en 2021 a remporté le prix de la meilleure expérience du candidat (CandE Award), la culture et l’engagement d’ABB consistent à offrir un milieu de travail bienveillant où chacun collabore, se sent valorisé, res-pecté, inclus et soutenu. Nous nous engageons également à veiller à ce que toutes les poli-tiques et pratiques respectent le Programme d’équité en matière d’emploi, nous visons à ce que notre main-d’œuvre soit réellement représentative des quatre groupes désignés : les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées. ABB fournira des accommodements adéquats aux candidats handicapés et les encouragera à s’identifier dans le processus de candidature.#LI_Hybrid